حاسبة نهاية الخدمة في السعودية

ان مكافأة الخدمة من حقوق العامل على اصحاب العمل، وايضا في حالة الانتهاء من العمل واوجب المشروع السعودي على صاحب العمل وايضا دفعها للعامل عند الانتهاء من عقد العمل،وسواء ان كان العقد محدد او غير ذالك اي غير محدد للمدة، حيث سهلت الطرق لحساب المكافاة ونهاية الخدمة، وايضا موعد استحقاق المكافاة وايضا كيفية حساب قواعد نظام العمل السعودي، وهي خدمة تعتبر من الخدمات المميزة في المملكة العربية السعودية، وهي خدمة تسهل للعامل حساب نهاية الخدمة في المملكة ككل.

حاسبة نهاية الخدمة في المملكة

توفر وزارة التنمية في المملكة العربية السعودية، وتعتبر مكافأة نهاية الخدمة من الحقوق العمالية على صاحب العمل وذالك في حالة العمل وايضا في حالة الانتهاء للعقدة، حيث اوجب النظام للعمل على صاحب العمل ودفعه للعامل عند الانتهاء للعقدة وذالك سواء كان عقدة العمل محدد المدة او غير محدد للمدة، وايضا حول كيفية حساب وزارة العمل والتنمية الاجتماعية وحول حساب خاص تمكن من مستخدميها حساب مكافأة نهاية الخدمة وايضا مواعيد الاستحقاق وحساب قواعد نظام العمل السعودي.

كيفية حساب نهاية الخدمة في السعودية

يمكن المواطن ان يحسب مكافأة الخدمة بشكل سهل وذالك عن طريق ملئ خانات الحاسبة وايضا تحديد نوع العقد وايضا السبب في انتهاء العلاقة العمالية والراتب الذي يتقاضاه المستفيدبن من الخدمة ومدة السنوات في خدمة الموظف، لذالك من يريد حسابة نهاية الخدمة في المملكة العربية السعودية ما عليه الا ان يدخل على الرابط الاتي: اضغط هنااااا

أحكام مكافأة نهاية الخدمة

اذا عمل الموظف على الاستقالة من عمله، وذالك كان بكل ارادته وبكامل قواه العقلية، وذالك قبل استكمال سنة واحدة من الخدمة، لن يكون مستحق لاي مكافاة في نهاية الخدمة، حيث انه يستحق العامل الذي قد اكمل سنة او اكثر في الخدمة المستمرة المكافأة في نهاية الخدمة عند انتهاء خدمته، وايضا لا تدخل ايام الانقطاع عن العمل دون اجر عبر الحساب لمدة الخدمة، حيث انه يستحق الموظف المكافأة النهائية عن كسور السنوات الماضية، وذالك بنسبة نا يتقاضاه منه في العمل، وذالك بشرط ان يكون سنة او اكثر من الخدمات المستثمرة، حيث انها تحتسب المكافأة لنهاية الخدمة على اساس القيمة لاخر راتب اساسي يتقاضاه الموظف، وذالك بمعنى عدم التضمين مخصصات الراتب الاساسي وذالك مثل مخصص السكن والنقل والمرافق النفعية والاثاث.

حيث يجوز لصاحب العمل ان يقتطع من المكافأة ونهاية الخدمات وفي اي مبالغ تكون مستحقة له على العامل، وايضا يحاول العديد في المملكة العمل على وضع كل المسهلات للعمال، وايضا تعمل المملكة على راحة الافراد، حيث تحافظ دائما المملكة العربية السعودية على وضع افرادها ومواطنيها في راحة بشكل دائم.