وظائف إدارية شاغرة لدى مجموعة تهامة القابضة في الرياض
مجموعة تهامة القابضة
وظائف إدارية شاغرة لدى مجموعة تهامة القابضة في الرياض , وذلك حسب إعلان التوظيف التالي :
الوظائف الشاغرة المعلن عنها :
- مدير تقنية المعلومات – Information Technology (IT) Manager
الوصف الوظيفي
- مجموعة تهامة القابضة | Tihama توفر وظائف إدارية في الرياض بمسمى: مدير تقنية المعلومات – Information Technology (IT) Manager
المؤهلات والخبرات:
- درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر ، نظم المعلومات الإدارية أو مجال مشابه.
- خبرة لا تقل عن 7 سنة في نفس المجال.
- معرفة ممتازة بالإدارة الفنية وتحليل المعلومات والترميز وأنظمة أجهزة الكمبيوتر والبرمجيات.
- خبرة في إدارة الخادم وإدارة مركز البيانات وإدارة البيانات.
- خبرة عملية مع شبكات الكمبيوتر وإدارة الشبكة وتثبيت الشبكة.
- القدرة التنظيمية ومهارات الاتصال.
المهام الوظيفية:
- التنسيق مع مهام القسم لضمان الأداء الفعال.
- القيام باجراءات التطوير اللازمة باستخدام محرر التعليمات البرمجية المصدر ، والمترجم ، ومصمم الشاشة ، وبرنامج كتابة التقارير المتاحة في الخوادم.
- استخدام لغات البرمجة لتعليمات البرمجية للكمبيوتر من وثائق الأنظمة.
- استخدام تقنيات البرمجة الخاصة اللازمة لتحقيق البرنامج الأكثر فعالية.
- الحفاظ على فعالية وكفاءة المنظمة من خلال تحديد وتقديم ودعم الخطط الاستراتيجية لتنفيذ تقنيات المعلومات.
- تحديد المجالات الإشكالية مع الفرق (خاصة المالية والتجارة الإلكترونية) وتنفيذ الحلول الاستراتيجية وفقًا للجداول الزمنية المعتمدة
- ادارة وتوجيه تطوير تكنولوجيا المعلومات اللازمة من الإدارات المختلفة لخدمة احتياجات الشركة للحلول التقنية ودعم أهداف الشركة من حيث ترقية النظام
- وضع منهجية النظم والإجراءات والبروتوكول لبيئة دعم التطبيقات.
- تحديد نوع الصيانة واحتياجات استكشاف الأخطاء وإصلاحها للخدمات ، والتفاوض على العقود مع البائعين لتقديم الخدمات والإشراف على الوحدات الداخلية التي تقدم الخدمات.
- ضمان أمن البيانات والوصول إلى الشبكة وأنظمة النسخ الاحتياطي ، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر موقع الويب والتجارة الإلكترونية وخوادم البيانات ورسائل البريد الإلكتروني.
- تخطيط وتقييم عمليات تكنولوجيا المعلومات والبيانات الإلكترونية ويقترح التحسينات والتغييرات في تخطيط موارد المؤسسات والتطبيقات.
- الاشراف على تصميم وتقييم نظم وتكنولوجيا المعلومات والهندسة المعمارية في مجال المسؤولية.
- تطوير وتنفيذ السياسات والإجراءات لنظام تكنولوجيا المعلومات.
- مراجعة وتقييم الاحتياجات التدريبية لاختيار أدوات التدريب لأعضاء الفريق وإدارة تطوير الفرق للتأكد من أن المهام تتماشى مع كل الاهتمامات المهنية.
- مراجعة واعتماد الوثائق ، وضمان التوافق مع الوثائق الأخرى والامتثال للمعايير الحالية والتوصية بمراجعات المعايير.
التقديم: